پاورپوینت روابط كار (pptx) 36 اسلاید

دسته بندی : پاورپوینت

نوع فایل : PowerPoint (.pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )

تعداد اسلاید: 36 اسلاید

قسمتی از متن PowerPoint (.pptx) :

بنام خدا عنوان پودمان: روابط كار مباني قانوني روابط كار * اصل 28 و 29 قانون اساسي و تاكيد برحقوق كار و نقش دولت در ايجاد امكان اشتغال به كار و شرايط مساوي براي احراز شغل. *حق برخورداري از تامين اجتمايي از نظر بازنشستگي. بيكاري. پيري. از كارافتادگي... مفاهيم و اصطلاحات روابط كار تشكل هاي حرفه اي: - اتحاديه هاي كارگري، - اتحاديه هاي كارمندي، - اتحاديه هاي روشنفكري، - اتحاديه هاي كار فرمايي. اصطلاحات (دنباله) دولت و روابط كار، اعتصاب و آثار آن، مذاكرات جمعي، پيمانهاي جمعي، مشاركت كاركنان در تصميم گيري، آموزش كار كنان، حقوق و دستمزد، شايسته سالاري. مفهوم روابط كار فر آيند تصميمات هماهنگ در چهار چوب شرايط سياسي، اقتصادي و اجتمايي، با هدف تنظيم روابط مديران و كارمندان يا كار كنان و يا كار گران، در جهت رعايت حقوق حقه طرفين. مجموعه اي از قوانين و مقرراتي كه حاكم بر روابط كار مي باشد. تعاريف ديگر اين قوانين به چهار گروه تقسيم مي شوند: * قوانين فرعي، Auxiliary laws * قوانين تنظيم كننده، Regulative law * قوانين محدود كننده، Restrictive law * قوانين مشاركتي.Participative laws *تداخل وسيع روابط كار و مديريت منابع انساني... تشكل هاي حرفه اي *واژگان متعارف: اتحاديه، فدراسيون، كنفدراسيون، سازمان هاي كارگري و يا كارمندي، سنديكا،(واژه عام) * سنديك : Syndicشخصي كه منتخب چند نفر است براي دفاع از منافع مشترك؛ * سنديكاليست: فعال يك تشكل سنديكايي و حرفه اي؛ * سنديكا: اتحاد افراد مشترك المنافع در محيط كار. مفاهيم: تعريف ديگر: سنديكا سازماني است داوطلبانه، متشكل از كار كنان ويا كار گران يك حرفه و يا حرف مختلف، صرفنظر از تفاوتهاي عقيدتي، سياسي، مذهبي، جنسي و نژادي، كه به منظور تامين و حمايت از منافع گروهي و اعتلاي موقعيت اعضاء ايجاد مي شود. گونه هاي سنديكا: * انواع اتحاديه هاي كارگري:حرفه اي، صنعتي ،عمومي و كارگاهي. - تقسيم بندي ديگر: انقلابي و اصلاح طلب.